Arbeitsagentur mit vollem Service.
Beschaffung, Legalisierung, Vergabe von Unteraufträgen, allgemeine Auftragsvergabe und Leasing von Arbeitnehmern in der EU.
Unsere Basis auf dem EU-Arbeitsmarkt — Über 18.000 Mitarbeiter. Wir finden so viele Arbeitskräfte, wie Ihr Unternehmen braucht. Und wir machen es schnell — 14 Tage, um ein ganzes Arbeitsteam zu vervollständigen.
Beschaffung, Legalisierung, Vergabe von Unteraufträgen, allgemeine Auftragsvergabe und Leasing von Arbeitnehmern in der EU.
Unsere Basis auf dem EU-Arbeitsmarkt — Über 18.000 Mitarbeiter. Wir finden so viele Arbeitskräfte, wie Ihr Unternehmen braucht. Und wir machen es schnell — 14 Tage, um ein ganzes Arbeitsteam zu vervollständigen.
- In den letzten sechs Monaten haben wir mehr als 5.000 Bewerbungsgespräche geführt.
- Zusammenstellung von mehr als 2000 Arbeitsvermittlungspaketen.
- Mehr als 1000 staatliche Einladungen zur Arbeitserlaubnis bearbeitet, auf deren Grundlage Visa erteilt wurden.
- Wir arbeiten bereits mit Fabriken und Werken mit mehr als 7000 Beschäftigten.
Arbeitsagentur mit vollem Service.
Beschaffung, Legalisierung, Vergabe von Unteraufträgen, allgemeine Auftragsvergabe und Leasing von Arbeitnehmern in der EU.
In den letzten sechs Monaten haben wir mehr als 5 000 Bewerbungsgespräche geführt.
Zusammenstellung von mehr als 2 000 Arbeitsvermittlungspaketen.
Mehr als 1 000 staatliche Einladungen zur Arbeitserlaubnis bearbeitet, auf deren Grundlage Visa erteilt wurden.
Unsere Basis auf dem EU-Arbeitsmarkt — Über 18.000 Mitarbeiter. Wir finden so viele Arbeitskräfte, wie Ihr Unternehmen braucht. Und wir machen es schnell — 14 Tage, um ein ganzes Arbeitsteam zu vervollständigen.
Wir arbeiten bereits mit Fabriken und Werken mit mehr als 7 000 Beschäftigten.
Ideal für Fabriken, Lagerhäuser, Bauträger, Hotels, Flughäfen, Fabriken, Verpackungsbetriebe, saisonale Projekte, Fertigungsbetriebe, Automobilwerke, Einkaufszentren, Metallwalz- und -verstärkungsbetriebe, Druckereien, Möbelgeschäfte, Lebensmittelproduktion, Catering-Ketten, Apotheken, Kliniken, Krankenhäuser, Bau-, Logistik- und Schiffsreparaturbetriebe usw.
Völlig legal. EU-weit.
Wir schließen mit Ihnen alle erforderlichen Verträge ab: Untervergabe, Leasing, Suche, Auswahl und Betreuung von Mitarbeitern. Wir bereiten für jeden Mitarbeiter ein komplettes Paket von Dokumenten vor.
Alle europäischen Versicherungen.
Arbeitsvertrag und alle weiteren Dokumente.
Steuerinländerausweise.
Rechtliche Unterstützung für Arbeitnehmer.
A1 Zertifikat.
Partner-Paket von Dokumenten in Ihrem Land.
Wir erledigen alle Beschäftigungs-prozesse. Vollständig schlüsselfertig.
Wir decken alle fachlichen, betrieblichen und administrativen Fragen ab, die bei der Suche, Vermittlung und Betreuung von Mitarbeitern anfallen. Zu diesem Zweck arbeiten die erforderlichen Abteilungen in Flex in Work harmonisch zusammen.
Abteilung für Personalbeschaffung
- Personalwesen.
- Suche, Auswahl, Schichtfolge von Mitarbeitern.
- Personalverwaltung.
Abteilung Recht
- Legalisierung und Einstellung von Arbeitnehmern.
- Internationales Recht.
- Bescheinigungen, Genehmigungen, nach Paragraphen 48 und 13 usw.
- Wir sind verantwortlich für die Rechtmäßigkeit des Aufenthalts und der Arbeit der Mitarbeiter in der EU.
- Rechtliche Unterstützung rund um die Uhr in den EU-Ländern.
Abteilung für Nachführung
- Logistik und Transfers.
- Begleitung.
- Koordinierung.
- Zuweisung von einem Betreuer an Jedem Mitarbeiter.
- Organisation von alltäglichen Angelegenheiten wie Unterkunft, Ernährung, Kommunikation, Internet.
Finanzdepartement
- Berechnung der Abordnungen.
- Zusammenstellung von Berichten.
- Abführung der Steuern für Leiharbeitnehmer oder Leiharbeiter.
- Banking-Unterstützung für Arbeitnehmer.
- Automatisiertes System zur Berechnung der Arbeitszeiten.
- Optimierung der Personalkosten des Unternehmens.
Wir helfen Ihnen, Geld zu sparen.
Wenn Sie mit uns im Rahmen eines Subunternehmer- oder Leasingmodells zusammenarbeiten, sparen Sie zwischen 30 und 45% der Steuerlast auf Mitarbeitergehälter.
Übersichtliche Darstellung der Rechnungen.
Wir kontrollieren die Sozialleistungen für Arbeitnehmer.
Wir sind streng bei der Zahlung der Lohnsteuer.
Genaue Zusammenfassung von Stunden / m2 und Umwandlung in Finanzdaten.
Aussetzfreier Betrieb. Risikofrei.
Mit einem riesigen Mitarbeiterpool und gut abgestimmten Betriebsabläufen sorgen wir für einen nahezu unterbrechungsfreien Betrieb in Ihrem Geschäft.
Wir wechseln, ergänzen Mitarbeiter Schnell.
Wir übernehmen Verantwortung für Mitarbeiter.
Wir stellen die Mannschaften nach verschiedenen Parametern zusammen.
Wien sind immer flexibel und erreichbar.
Wir eröffnen Büros in verschiedenen EU-Ländern und erweitern die Beschäftigungsmöglichkeiten.
Zertifizierte Dolmetscher für: Englisch, Deutsch, Türkisch, Französisch, Polnisch, Ukrainisch, Russisch.
Wir arbeiten mit Georgien, Armenien, Aserbaidschan, der Türkei, Serbien, Deutschland, Belgien, Italien, Frankreich, Dänemark, Finnland, Schweden, Spanien und Österreich zusammen.
Darüber hinaus arbeiten wir mit Arbeitsagenturen, die uns ihre Mitarbeiter oder Bewerber zur Weiterbeschäftigung überlassen.
Ein professionelles Team von geschäftsführenden Partnern.
Die Gründer und Leiter von Flex in Work sind Experten in Schlüsselbereichen und bilden ein kohärentes und effizientes Geschäftsmodell.
Victoria Redko
Flex in Work, co-Founder, Geschäftsführender Gesellschafter.
Besprechung der Einzelheiten der Zusammenarbeit.
Hinterlassen Sie Ihre Daten. Wir melden uns bei Ihnen.
Über 18.000 Mitarbeiter
Unsere Basis umfasst 18.000 Mitarbeiter: Maler, Stuckateure, Verkleidungsbauer, Elektriker, Klempner, Sanierungsmeister, Holzarbeiter, MIG-Schweißer, MAG-Schweißer, Fliesenleger, Fensterbauer, Müller, Raumausstatter, Fassadenbauer, Trockenbauer, Monteure, Betonbauer, Spachtelhandwerker, allgemeine Arbeiter, Hilfskräfte, Fahrer mit CE-Kategorie, Hydraulik, Maschinenbauingenieure, Maurer, Maurer, Klinkermaurermeister, Dachdecker, Gerüstbaumeister, Kommissionierer, Tischler, Lüftungsmeister, monolithische Arbeiter, Produktverpacker, Produktverpacker, Spezialgerätefahrer , Gabelstaplerfahrer, Pflastersteinmeister, Pflastersteinmeister, Wärmedämmmeister, Hotelreiniger, Reinigungskräfte usw.
Übrigens wir übernehmen die Verantwortung für die Kooperationsvereinbarung mit den Beherbergungsbetrieben für die Mitarbeiter.
Vorbereitung aller für die Zusammenarbeit in Ihrem Land erforderlichen Dokumente, z. B. Limosa (Belgien) Erlaubnis (Deutschland) usw.
Wir organisieren die Besatzungen je nach Qualifikation, Sprache, Eignung und Verfügbarkeit der erforderlichen Dokumente.